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Du übernimmst die Verantwortung für den reibungslosen Ablauf der Personaladministration sowie der Entgeltabrechnung in SAP für 4.500 Mitarbeiter*innen an vier Standorten. Du stellst serviceorientierte und standardisierte, standortübergreifende HR-Pr…

Die eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen (in P&I Loga3) Das HR-Management für einen festen Mitarbeiterkreis im gesamten Employee‑Life-Cycle Die Erstellung von Reportings am Puls der Zeit zur Unterstützung der strategisch…

Administrative Aufgaben in der Personal­abteilung Bearbeitung der Zeitwirtschaft, Pflege der Personalstammdaten Vorbereitung von Arbeitsverträgen, Fristen-Management Abwicklung von Ein- und Austritten Bearbeitung von Urlaubsanträgen, Arbeitsun­fähig…

Du bist Recruiter aus Leidenschaft : Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung über die Bewerberkommunikation und das Terminmanagement bis zum Führen von Vorstellungsgesprächen, Gehaltsverhandlungen und der Einstellu…

Du führst ein kleines Team von drei Kolleg*innen im Bereich HR und Verwaltung. Du überwachst die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung und sorgst für deren Umsetzung. Du entwickelst neue Prozesse , implementierst…

Führung und Weiterentwicklung des Bereiches / der Teams: Personalwesen, Lohnbuchhaltung und Recruiting (ca. 7 Kollegen/Innen) Unterstützung der 7 Niederlassungen, zusammen mit den Kollegen/Innen, beim Einstellungsprozess, Disziplinarverfahren, Perso…

DU… leitest ein kleines Team von 3 Kolleg*innen im Bereich HR und Verwaltung überwachst die gesetzlichen Anforderungen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung und deren Umsetzung du setzt neue Prozesse auf, implementierst diese und optimierst bestehen…

Als Mitarbeiter:in IT-Administration Organisationsentwicklung (m/w/d) verantwortest Du alle IT-abhängigen Prozesse, die in einer Bank anfallen. Als IT-Administrator (m/w/d) trägst Du mit Deiner Arbeit dazu bei, allen Mitarbeitenden der PSD Bank und…

Durchführung des Zahlungsverkehrs, auch in Fremdwährungen Erfassung und Nachbearbeitung von Zahlungen (Einfache) Recherchen im Zahlungsverkehrssystem Kontoabstimmungen und Erstellung von Statistiken Durchführung verschiedener Kontrollen im Zahlungsv…

Du… unterstützt bei der Bearbeitung von Anfragen und weiteren Themen im Vertrieb und im Recruiting sprichst mögliche Bewerber über Business Netzwerke, wie z. B. LinkedIn, XING an suchst nach passenden Kandidaten für Engineering Projekte und erstells…

Gemeinsam schaffen wir Arbeitswelten, die nicht nur die Energiewende voranbringen, sondern auch menschlich sind. Gestalte bei uns als Personalleitung die Zukunftsfähigkeit einer werteorientierten Unternehmensgruppe aktiv mit und treibe moderne Perso…

Du verantwortest die Durchführung der operativen Personalprozesse der gesamten Employee-Journey, vom Eintritt bis zum Austritt Bei der monatlichen Entgeltabrechnung wirkst du unterstützend mit Dabei arbeitest du eng mit den Personalreferenten, Mitar…

Sie unterstützen unser Team in der regionalen Personalabteilung besonders im Bereich des Bewerbermanagements. Dazu gehört: Die gesamte administrative Bearbeitung des Prozesses der Personalsuche von der Konzipierung der Stellenanzeige, die Auswahl un…

Sie versorgen unsere namhaften Firmenkunden mit dem perfekten kaufmännischen Personal und stehen als Lösungsfinder beratend jederzeit kompetent zur Seite analysieren und sondieren den Markt, akquirieren neue Kunden und betreuen unsere langjährigen B…

Unser Traineeprogramm "Graduate Specialist Program - Personal" ist Dein Karrierestart in einem international erfolgreichen Unternehmen. Du durchläufst in 18-24 Monaten verschiedene Fachabteilungen im In- und Ausland, die persönlich auf Dich abgestim…

Sie gestalten die berufliche Zukunft Ihrer Bewerber und Mitarbeiter und tragen aktiv zum Erfolg der Niederlassung bei Sie gewinnen durch Ihre kommunikative und verbindliche Persönlichkeit neue Kunden im Großraum Düren Sie bauen das Bestandskundenges…

Strategische Steuerung des operativen Personalmanagements zur Umsetzung unternehmensweiter HR-Ziele Sicherstellung der Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter Sicherstellung der quantitativen und qualitativen Personalplanung und -Beschaffungspla…

Entwicklung und Umsetzung von unternehmensweiten Strategien im Bereich Learning & Organization Development, die auf die langfristigen Ziele und Werte der Organisation abgestimmt sind. Analyse von Entwicklungsbedarfen, Gestaltung von maßgeschneiderte…

Aktiv Bewerber und Kunden von unserer Dienstleistung überzeugen & begeistern am Telefon, sowie persönlich vor Ort (Vertriebs- und Recruitierungsgebiet im Tagespendelbereich) Geschicktes Verhandeln und anspruchsvolle Gesprächsführung Gestaltung und B…

erste Ansprechperson für operative und strategische Fragen der Betreuungsbereiche Umsetzung HR-relevanter Themen und Projekte Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen Schnittstelle zu HR-internen Fachbereichen