1.362 Jobs zur Suche nach Personalfachkraft online

Sie bauen mit Ihrem Know-How das Thema Personalentwicklung in unserer Niederlassung auf und verantworten die operative Umsetzung. Sie analysieren Qualifikationsbedarfe bei unseren Mitarbeitenden und leiten passende Personalentwicklungsmaßnahmen ab.…

Personalarbeit nah an den Mitarbeitenden und Führungskräften ist Ihnen besonders wichtig? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Sie sind die zentrale Anlaufstelle für die Personalbetreuung unserer Gruppenfunktionen z. B. Global IT, Communication, Con…

Führung und Organisation der Personalabteilung am Stand­ort Pforzheim und Karlsruhe Gestaltung und Umsetzung aller operativen Personal­themen, wie z. B. Personalplanung, -beschaffung und -entwicklung, Recruiting, Personalmarketing, Entgeltabrechnung…

Weiterentwicklung einer Personalgewinnungs-Imagekampagne Teilnahme an Karrieremessen und Kooperation mit Bildungseinrichtungen sowie Netzwerkpflege zu Hochschulen usw. Formulierung von Anforderungsprofilen und Erstellung von Stellenbeschreibungen in…

Betreuung aller Aufgaben unserer Personalverwaltung in einem gleichberechtigten Zweierteam (On- und Offboarding, Vertragswesen, Fehlzeitenmanagement, Versicherungen, qualifizierte Arbeitszeugnisse) Administration, Pflege und Weiterentwicklung unsere…

Durchführung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt Planung und Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen Ansprechpartner in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Per…

Unterstützung der Personalleitung in personalrelevanten Grundsatzthemen Unterstützung bei der Verhandlung und Abschluss von Tarifverträgen mit der IG Metall sowie bei der Ausarbeitung von Betriebsvereinbarungen Erstellung und Pflege der Stellenbesch…

Eigenverantwortliche Betreuung eines fest definierten Mitarbeiterkreises vom Eintritt bis zum Austritt (u. a. Erstellung von Arbeitsverträgen, Durchführung von Personalratsverfahren), inklusive der monatlichen Gehaltsabrechnung und elektronischer Ze…

Kompetente Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in deinem Verantwortungsbereich, gemeinsam mit der Sachbearbeitung. Steuerung von arbeitsvertraglichen Vereinbarungen auf Basis der tarifvertraglichen Regelungen der AVR Di…

Sie übernehmen eine aktive Rolle dabei, positive Berührungspunkte für unsere Mitarbeitenden im Arbeitsalltag zu schaffen. So haben Sie immer ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Mitarbeitenden und unterstützen uns bei der kontinuierlichen Verbes…

Sie betreuen und beraten unsere Mitarbeiter/-innen in allen Belangen, von der Einstellung bis zum Austritt. Sie übernehmen Aufgaben der operativen Personaladministration. Sie führen den kompletten Recruiting-Prozess, von der Stellenausschreibung übe…

Steuerung des Recruiting-Prozesses von der Ausschreibung bis zum Onboarding Administrative Aufgaben im Personalbereich (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, und anderen Dokumenten) Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung…

Sie beantworten Mitarbeiteranfragen. Sie betreuen und pflegen das Personalzeiterfassungssystem ATOSS. Sie übernehmen vorbereitende Eingaben zur Entgeltabrechnung und Koordination mit unserer Abrechnungsstelle. Sie erstellen Statistiken und Personala…

Von der Einstellung bis zum Aus­tritt sind Sie für unsere Beschäftigten zuständig Die Personalgewinnung liegt in Ihrem Verant­wortungs­bereich, beispiels­weise führen Sie selbst­ständig Vor­stellungs­gespräche und bearbeiten die Ein­stellungen Sie b…

Sie betreuen unsere Zentren Ratingen und Münster. An beiden Standorten beraten Sie zugeteilte Fach-und Führungskräfte sowie interne Ansprechpartner in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Sie begleiten den Recruitingproze…

Ansprech­person für Führungs­kräfte und Mit­arbeitende in allen HR-Belangen in enger Abstimmung mit dem regionalen HR-Manager sowie der zentralen Personal­abteilung in Hamburg Verant­wortung für den Recruiting-Prozess von der Personal­anforderung bi…

Erledigung von administrativen Aufgaben (Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsergänzungen, Arbeitszeugnissen, Stellenbeschreibungen, Vereinbarungen, etc.) Innerbetriebliches Informationswesen (Intranet) Terminüberwachung Mitwirkung bei der Erste…

die in Ihrem Tun einen Sinn sehen wollen und dabei Glücksgefühle entwickeln können!

Proaktive und zielorientierte Optimierung, Gestaltung und Weiterentwicklung der HR Systeme und Digitalisierung von Personalprozessen und -instrumenten Einholung, Prüfung und Auswahl externer Angebote zur Durchführung spezieller Personalmaßnahmen und…

Beratung und Unterstützung der Führungskräfte sowie Mitarbeiter/innen Bearbeitung aller personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen Konzeptionelle Weiterentwicklung und Umsetzung der Maßnahmen zur Personalentwicklung Mitarbeit in Projekte…